photo Assistant / Assistante sur site informatique

Assistant / Assistante sur site informatique

Emploi

Ars-Laquenexy, 57, Moselle, Grand Est

L'UDAF de la Moselle recherche un assistant H/F au logiciel Evolution en CDI à temps plein. Vos activités principales : Formation et accompagnement des utilisateurs du logiciel Evolution : - Assurer la formation des salariés du pôle à l'utilisation du logiciel. - Accompagner les personnels et stagiaires dans l'appropriation continue du logiciel et ses évolutions. - Concevoir et présenter des supports pédagogiques adaptés. Paramétrage et interventions techniques : - Réaliser les paramétrages du logiciel et les habilitations selon l'organisation arrêtée. - Contribuer à l'ouverture de nouveaux modules, aux mises à jour et à la migration des données. - Participer aux comités techniques et de pilotage liés au logiciel. - Effectuer des saisies, numérisations et travaux administratifs en lien avec le logiciel. Contribuer à la supervision des secrétaires du pôle : - Suivre les tableaux de bord liés aux activités des secrétaires. - Veille à l'harmonisation des pratiques d'utilisation du logiciel Evolution. - Organiser et animer des réunions avec les personnels administratifs. Participation au fonctionnement du service : - Participer aux réunions et projets de service. - Contribuer[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Agent / Agente d'entretien-propreté d'immeubles

Emploi Immobilier

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur d'Agence, l'agent technique - mission concierge représente la Société auprès des locataires et des prestataires, assure le maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux et espaces communs dont il a la charge. Il assurer quelques petits travaux de maintenance. Activités principales : -Effectuer les petits travaux de maintenance dans les parties communes et les logements (menuiserie, serrurerie, plomberie) -Maintenir son secteur en bon état de propreté et évacuer les objets encombrants -Contrôler le fonctionnement des équipements des parties communes, notamment des ascenseurs et signaler les anomalies -Nettoyer les parties communes, les abords extérieurs des bâtiments et les parkings (y compris les parkings aériens et souterrains) -Assurer la gestion des locaux d'ordures ménagères, des containers et la maintenance des locaux techniques y afférents (Entrée - sorties des containers, nettoyage locaux V.O., relevages) en l'absence de prestataire -Contrôler les prestataires ménage et sortie des containers -Diagnostiquer les demandes des locataires et conseiller les locataires sur les réparations locatives sur demande du responsable de site -Débarrasser[...]

photo Responsable de site immobilier

Responsable de site immobilier

Emploi Immobilier

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité du Responsable Relation Client, le Responsable de Site, en binôme avec le chargé clientèle vie du bail (H/F) garantit, avec son équipe, la satisfaction client sur le secteur dont il a la charge, dans un souci d'optimisation des dépenses et d'amélioration du service par le biais de l'entretien, de la maintenance courante, de la propreté et la sécurité du patrimoine. Cette satisfaction client s'accompagne d'une présence renforcée sur le terrain en vue de maîtriser à terme le flux de doléances. Activités principales : -Manager en direct les gardiens et concierges du site ainsi que les ATP -Décliner les objectifs fixés par sa hiérarchie et veiller à leur atteinte -Gérer le budget alloué et proposer des axes d'optimisation -Gérer les sollicitations des locataires relatives aux demandes de travaux et les informer de l'avancée de leur demande dans les délais prévus par les process -Déléguer aux gardiens et concierges l'exécution des travaux dans le respect du processus administratif interne, suivre et contrôler la réalisation -Passer, suivre, réceptionner et contrôler les commandes dans le respect des délais de réalisation des travaux avec les[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Uckange, 57, Moselle, Grand Est

Nous sommes un établissement spécialisé dans l'accompagnement d'un public avec déficience motrice et polyhandicap de 0 à 20 ans. Nous avons deux modalités d'accompagnement : - En semi-internat : accompagnements éducatifs, médicaux, de rééducation pour les enfants et adolescents sujets à une déficience motrice importante avec ou sans troubles associés afin de les accompagner dans leur intégration familiale, sociale voir professionnelle. - En ambulatoire : nous intervenons alors de manière transitoire dans la vie de l'enfant et en partenariat avec des instances extérieures. Vos missions : - Etablir une relation de confiance - En lien avec les parents et les professionnels, évaluer les besoins de l'usager (éveil, sécurité affective, relation à l'autre, confiance en soi, vécu de la situation de handicap, désir d'autonomie et de socialisation...) - Accompagner la parentalité (vécu, réassurance, valorisation des compétences parentales) et la fratrie (vécu de la situation de handicap et place) - Mettre en place le projet éducatif - Actions éducatives en lien avec le projet de l'usager - Rencontre et entretiens familiaux autour des demandes et besoin de l'usager - Rencontres,[...]

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Responsable d'équipe maintenance

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Maxe, 57, Moselle, Grand Est

*****Poste agent de maîtrise***** Ce que tu feras au quotidien en lien avec ton manager: - Mener, piloter, planifier, coacher et suivre le travail quotidien et le développement de ton équipe au sein de l'unité en mettant l'accent sur une approche centrée sur le client (interne) et la collaboration. - Être responsable de la gestion du site (bâtiment, équipements, .) pendant toute sa durée de vie, notamment en matière de sécurité, de conformité, de maintenance, en recherchant les améliorations afin de garantir un environnement sûr et opérationnel pour l'entreprise, les collaborateurs, les visiteurs et les autres parties prenantes. - Mettre en œuvre des innovations pertinentes et des solutions numériques et techniques (liées au périmètre Facility Management) qui répondent aux besoins de l'entreprise et du plus grand nombre qui y travaille. - Participer aux audits des bâtiments/installations et à d'autres vérifications du groupe Ingka et externes liés à la gestion des bâtiments/installations. - Réaliser des opérations de Facility Management ponctuellement en renfort et traiter les situations d'urgence et de crise afin d'éliminer ou de minimiser les conséquences et les pertes[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Marange-Silvange, 57, Moselle, Grand Est

Fondé en 2022, le groupe de micro-crèche Lily & Pablo, recherche un(e) Référent(e) Technique Micro-crèche à Marange-Silvange (57). Le groupe est réseau de crèche situées dans l'Est de la France, engagé dans l'éveil des enfants à travers l'interculturalité et le développement durable. Notre approche intègre la nature dans l'apprentissage au quotidien et célèbre les traditions du monde entier. Rejoindre Lily & Pablo, c'est participer à un projet éducatif passionnant et engageant, tout en contribuant à un avenir plus vert et plus inclusif. Chez Lily & Pablo, chaque membre de notre équipe est essentiel à notre missions. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et inspirant où vos idées seront valorisées. Description du poste : En tant que Référent(e) Technique, vous jouez un rôle central dans le bon fonctionnement de la structure et dans la coordination de l'équipe de travail. Vous êtes chargé(e) d'assurer la disponibilité des moyens humains et matériels indispensables à la mise en œuvre du projet pédagogique, en veillant à maintenir un environnement propice à l'épanouissement des enfants. À travers l'organisation d'activités d'éveil et l'aménagement[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi

Freyming-Merlebach, 57, Moselle, Grand Est

Missions et activités: - Mission d'organisation des activités de soins en veillant à la qualité et la sécurité des prises en charge. - Conception et mise en œuvre de la politique des soins de l'établissement en respect du projet médico soignant de l'établissement. - Anime et encadre les équipes placées sous sa responsabilité, coordonne et optimise les moyens mis en œuvre. - Accueille les stagiaires, organise leur encadrement et leur formation. - Participe aux réunions de service, de coordination des soins et à la démarche qualité. - Veille au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Veille au confort des patients et au respect de l'éthique des soins infirmiers. - Gère les plannings. - Participation continue à la démarche qualité, gestion des risques (en lien avec la Responsable qualité) ; Assurera les inter-remplacements avec les autres cadres de soins du site. Missions transverses. Le poste requiert : - Le diplôme de cadre de santé ou une expérience confirmée d'au moins un an dans l'encadrement de services de soins (MCO, SMR) Qualités professionnelles requises : - Conscience professionnelle, discrétion et respect de la confidentialité. - Capacités[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Rémering-lès-Puttelange, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de Puttelange-aux-Lacs (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Neufgrange, 57, Moselle, Grand Est

Description L'OPAL, association engagée dans l'enfance depuis 1965 et gestionnaire d'accueils de loisirs et périscolaire sur la région Alsace-Moselle, forme et recrute un Directeur/trice ACM (H/F) pour son centre d'accueil collectif de mineurs de NEUFGRANGE (Moselle) Vos Missions : - Mettre en oeuvre le projet éducatif de l'OPAL - Etre garant de la sécurité règlementaire de l'accueil - Créer, mettre en place, évaluer et faire respecter le projet pédagogique - Manager et superviser l'équipe d'accueil - Accueillir et favoriser les relations avec les enfants, l'école, les familles et les partenaires - Favoriser les relations avec les collectivités et les élus - Mission de représentation avec les partenaires institutionnels et techniques (optionnel) - Garantir les règles de sécurité et veiller au maintien de l'hygiène dans l'établissement - Animer des projets d'activités de loisirs sur les différents temps de la journée (selon encadrement) Les avantages : - 100% de prise en charge sur vos transports en commun - 100% de prise en charge sur vos repas et goûters - 60% de prise en charge sur la mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolution rapide et de formation au sein de l'association -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Montigny-lès-Metz, 57, Moselle, Grand Est

Intégrer le CMSEA c'est avant tout participer à une mission de service public assurée auprès de près de 15 000 bénéficiaires par an et au travers de 4 secteurs d'activité ; la protection de l'enfance, le handicap, l'inclusion sociale et la prévention spécialisée. Le CMSEA est aussi un acteur économique important du territoire, qui travaille en partenariat avec l'Etat, le Conseil Départemental de Moselle et les collectivités pour satisfaire aux besoins en dispositifs sociaux et médico-sociaux. Conformément au décret du 05/07/2024 relatif aux modalités de fonctionnement en DISPOSITIF INTEGRE, le DAME La Horgne succède aux anciens IME, dans une logique plus souple, inclusive et évolutive, en lien avec la transformation de l'offre médico-sociale. Il constitue ainsi un outil moderne pour répondre aux défis liés à l'accompagnement des jeunes en situation de handicap au sein de la société. Il propose des accompagnements à géométrie variable, sur différents lieux (école, établissement, domicile .) dans une logique de file active et non de places figées : les moyens suivent l'adolescent ou le jeune adulte selon ses besoins. La mission confiée au DAME LA HORGNE est d'offrir l'ensemble[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

Pour assurer un remplacement temporaire, l'UDAF de la Moselle est à la recherche d'un travailleur social H/F à temps plein pour le site de Forbach. Vos missions principales : Participer à l'attribution des candidatures : - Participer aux instances d'admission - Analyser les candidatures - Proposer des préconisations d'admission ou de refus en concertation avec l'équipe Mettre en place l'accompagnement : - Préparer l'entrée et l'aménagement du logement avec le travailleur social demandeur ainsi la personne accompagnée - Apporter soutien et conseil de manière individualisée - Réaliser des entretiens d'évaluation sociale - Élaborer des projets personnalisés avec les personnes accueillies - Suivre et évaluer régulièrement les projets, en ajustant les actions Vérifier et accompagner le savoir-habiter : - Sensibiliser aux règles de vie en collectivité - Accompagner dans l'entretien du logement et la gestion des ressources - Intervenir en cas de difficultés liées à l'occupation du logement Organiser et animer les temps collectifs : - Concevoir et animer des ateliers thématiques (budget, santé, citoyenneté, etc.) - Organiser des activités collectives (repas, sorties, événements) -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Sarreguemines, 57, Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement, l'UDAF de la Moselle recherche un travailleur social H/F à temps plein en CDD pour une durée de 1 mois (renouvelable selon la durée de l'absence) sur le site du Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale de Sarreguemines. Au Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale vous aurez pour mission d'accueillir et d'accompagner, individuellement et collectivement, les personnes hébergées en veillant à leur sécurité. Vos activités principales : - Informer, orienter et proposer des solutions aux personnes accueillies, - Effectuer un bilan social et financier, aider à la formulation du projet individuel et effectuer le suivi de ce projet avec chaque personne, - Vérifier et établir l'ouverture de leurs droits sociaux - Coordonner les interventions sociales auprès des personnes hébergées - Veiller au bon fonctionnement de la vie en collectivité (organisation des tâches collectives, surveillance, respect du règlement) Vous travaillez au sein d'une équipe dont le temps de travail est réparti en fonction d'un planning (poste de matin / après midi et travail par roulement les dimanches et jours fériés). Vos avantages : - Salaire selon CCN66 :[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

L'UDAF de la Moselle recherche un travailleur social H/F en CDD à temps plein pour le site de Metz Queuleu à partir de janvier 2026. Vos activités principales : - Mise en œuvre de l'accompagnement global renforcé - Participer à l'entretien de diagnostic en présence du demandeur d'emploi et France Travail avec présentation de l'accompagnement et de son mode de financement, - Transmettre aux secrétaires chargées de la saisie toutes les informations nécessaires au suivi administratif de la mesure AGR, le questionnaire FSE (indicateurs participants à l'entrée de la mesure) - Organiser le suivi (entretiens, démarches et autres.), - Mettre en œuvre toutes les démarches nécessaires à la levée des freins sociaux et en informer le référent Pôle Emploi, - Participer au bilan au terme du suivi - Mise en œuvre de la fin de la mesure et clôture du dossier - Compléter la fiche de fin de suivi et le formulaire FSE (indicateurs de fin de suivi), les transmettre à la secrétaire de siège pour saisie. - Organiser la passation et le classement du dossier, Vous intervenez sur le secteur de Metz. Le permis de conduire est indispensable pour se rendre chez les personnes accompagnées. Vos avantages[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

L'UDAF de la Moselle recherche un travailleur social H/F en CDI à temps partiel (17h30 hebdomadaire) pour le site de Metz St Thiebault à partir de janvier 2026. Vos activités principales : - Mise en œuvre de l'accompagnement global renforcé - Participer à l'entretien de diagnostic en présence du demandeur d'emploi et France Travail avec présentation de l'accompagnement et de son mode de financement, - Transmettre aux secrétaires chargées de la saisie toutes les informations nécessaires au suivi administratif de la mesure AGR, le questionnaire FSE (indicateurs participants à l'entrée de la mesure) - Organiser le suivi (entretiens, démarches et autres.), - Mettre en œuvre toutes les démarches nécessaires à la levée des freins sociaux et en informer le référent Pôle Emploi, - Participer au bilan au terme du suivi - Mise en œuvre de la fin de la mesure et clôture du dossier - Compléter la fiche de fin de suivi et le formulaire FSE (indicateurs de fin de suivi), les transmettre à la secrétaire de siège pour saisie. - Organiser la passation et le classement du dossier, Vous intervenez sur le secteur de Metz. Le permis de conduire est indispensable pour se rendre chez les personnes[...]

photo Vendeur / Vendeuse de cadeaux souvenirs

Vendeur / Vendeuse de cadeaux souvenirs

Emploi Enseignement - Formation

Amnéville, 57, Moselle, Grand Est

Nous recherchons un(e) Vendeur / Vendeuse en boutique pour l'une de nos enseignes partenaires, située au cœur de la Cité des Loisirs d'Amnéville, un environnement dynamique et agréable, fréquenté par de nombreuses familles, touristes et visiteurs. Ce poste vous permettra d'évoluer dans une boutique accueillante, au sein d'un site reconnu pour ses activités variées. Formations possibles (Titres Professionnels reconnus par le Ministère du Travail) * Employé(e) Commercial(e) - Niveau 3 (CAP) * Conseiller(e) de Vente - Niveau 4 (BAC) Vos missions principales * Accueillir, renseigner et conseiller la clientèle * Participer à la mise en rayon et au réassort des produits * Garantir l'attractivité et la propreté de la boutique * Réaliser l'encaissement et assurer une expérience client fluide * Contribuer à la fiabilisation du stock et au suivi des niveaux de marchandises Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100 % prise en charge et rémunérée * Ordinateur offert (valeur 500 €) * Aide au permis de conduire (500 €) * Cours en visio un jour par semaine * Carte Étudiant des Métiers : réductions exclusives * Accompagnement personnalisé tout au long du[...]

photo Formateur / Formatrice remise à niveau

Formateur / Formatrice remise à niveau

Emploi Enseignement - Formation

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Vous accompagnez les stagiaires du site de Thionville vers l'acquisition et le développement de compétences en français, mathématiques et informatique nécessaires à leur insertion sociale et professionnelle. Missions: - Assurer l'enseignement (éducation et formation pédagogique) dans le respect de notre label et du référentiel Approche par Compétences (jusqu'à 800 h par an), - Mettre en place une pédagogie individualisée auprès d'un groupe de stagiaires, dans le ou les différents domaines, préparation des cours, face à face, corrections, évaluations, production de contenus, organisation de projets pédagogiques. - Mettre en œuvre la formation à distance sur une plateforme dédiée dans les domaines prédéfinis. - Encadrer et accompagner les stagiaires lors des activités et des projets en lien avec le/la formateur/rice-référent(e). - Evaluer des acquisitions de compétences des stagiaires et mettre en place une formation individualisée - S'assurer de la traçabilité du processus d'acquisition des compétences et renseigner les informations dans le logiciel de suivi des stagiaires. - Participer aux groupes de travail Particularité des horaires : 39h/semaine avec récupération du[...]

photo Téléopérateur / Téléopératrice

Téléopérateur / Téléopératrice

Emploi Négoce - Commerce gros

-, 57, Moselle, Grand Est

Vos missions : - Réalisation des objectifs et mesures définis chaque année - Prise de RV par téléphone pour le commercial auprès de sociétés potentiellement intéressées et clients existants (nouveau RV, RV suivants, autres RV) - Rapport au Teamleader conformément aux directives. - Assurer une planification efficace pour le vendeur en terme de trajet journalier et de qualité de RV. - Recherche de données clients conformément aux directives en vigueur - Respect et mise en application des critères de qualité des RV - Respect et mise en application des fils conducteurs actuels pour la prise de RV - Encodage uniforme, complet et quotidien des données dans Marketing Manager, conformément aux directives en vigueur. - Prise de RV dans les groupes cibles, les branches d'activités et suivant les critères de taille définis. - Participation active aux réunions, formation et perfectionnement professionnels Une immersion professionnelle et une période de formation de 4 semaines seront mises en place sur le site de Sarrelouis (Allemagne), vous devez donc être mobile et disponible.

photo SARREGUEMINES SUMMER FEST

SARREGUEMINES SUMMER FEST

Spectacle de rue, Spectacle

Sarreguemines 57200

Du 25/06/2021 au 05/09/2021

La municipalité de Sarreguemines reconduit la Summer Fest : des animations estivales basées sur le spectacle vivant mais aussi sur l’implication des associations locales, sportives, culturelles et artistiques. Spectacles d'art de rue, vidéo mapping, concerts, ateliers au Musée, initiation aux sports et aux arts, de nombreuses activités vous attendent ! Retrouvez le programme complet de la Summer Fest sur le site de la ville de Sarreguemines. Attention, programme susceptible d'être modifié en fonction des mesures sanitaires.

photo JOURNÉES EUROPÉENNES DU PATRIMOINE - PARC DE BÉTANGE

JOURNÉES EUROPÉENNES DU PATRIMOINE - PARC DE BÉTANGE

Patrimoine - Culture, Histoire - Civilisation

Florange 57190

Du 18/09/2021 au 19/09/2021

Un parcours sera proposé avec les endroits remarquables de ce parc inscrit aux Monuments Historiques (kiosque en branchages de fonte, chêne de 450 ans labellisé "Arbre remarquable de France", Vierge en fonte). Ce parcours sera jalonné par des stands d'associations environnementales et patrimoniales partenaires qui expliqueront pourquoi elles s'engagent pour la sauvegarde du site de Bétange et qui présenteront leurs activités et des animations. L'accès se fera par l'allée des Marronniers depuis la D653 (route de Verdun) dans la limite du nombre de véhicules autorisé sur le site.